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ゐちこ バッジ画像
2025/04/25 01:13

給料貰いながら勉強

 

勤務時間中に時間取って勉強させてくれると言ってたのにその気配ないなぁと思ってたら本日仕事表に店内スタディという動画を観て問題を解いて行く時間が取られておりました😇

どれぐらいのペースでそれが入って来るのか分からないけど老化した脳にそれだけで刻み込まれるとは思えないので予習復習もしっかり頑張らねばですな🫠

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4 件の返信 (新着順)
しゅん
2025/04/25 08:06

頑張って下さい


ゐちこ バッジ画像
2025/04/25 15:49

今年中に資格が取れるよう頑張りましょうとか言われてプレッシャー😂

しゅん
2025/04/27 18:49

プレッシャーはねのけて頑張りましょう

もう少ししたら新卒採用のハローワーク主催の講習会があるのですが、超忙しい5月に会場に行けないのでいつも動画視聴で済ませてます😅💧
必須なのでその講習会を見ないと募集出来ないのです🥲


ゐちこ バッジ画像
2025/04/25 15:43

だいたい一緒やろと思っても微妙なマイナーチェンジがあったりするからちゃんと確認しろっちゅーことですね😂
職種に寄って忙しい月が違うだろうから年に何回かチャンスがあればいいのに(´・ω・)(・ω・`)ネー

やまのきのこ
2025/04/25 06:07

 話聞いてるだけで緊張しそう。


ゐちこ バッジ画像
2025/04/25 15:41

勤務時間中にそういう時間をきちんと取ってくれるのはホワイト企業かもですがそれだけじゃBBAの脳味噌にゃ詰め込めない😱💦

KZY
2025/04/25 02:30

私の会社では月1回のペースでeラーニングがあります。
個人毎のパソコンで実施するのですが
・情報セキュリティに関する内容
・下請法に関する内容
それぞれ期限内に完了する必要があります。
法律が改訂されるとその内容も反映されるので
過去回答の丸暗記ではクリアできない場合があります(笑)。

グループ毎で週1回実施しているのは
・安全活動(労働災害や交通安全に関する教育)➔1時間
・QC活動(品質管理及び活動発表資料まとめ)➔1時間

あと個人毎に週3件職場内での危険予知の提出。

全て業務の項目として時間が確保されて行われます。
でも実業務がいろいろ忙しいときは
『それどころじゃないよ!』と思うのが本音です(笑)。


ゐちこ バッジ画像
2025/04/25 15:38

ちゃんと勉強会の時間を勤務時間中に取ってくれるのはホワイト企業かもですが実務が追いつかんわってなるのはありますよね😂

KZY
2025/04/25 22:45

そうなんですよ。
時間を確保して行われるのは良いのですが
たま~に突発の対応があったりするので
そういう場合はかなり困ります(笑)。
ただ影響が他職場含め広範囲に及ぶ場合は
突発への対応が優先されるのですけど。

とはいえ毎月毎週の教育は資格の所得に
対応したレベルではありません。
業務上必要な資格の場合は別途日程が確保され
職場毎に人選されてまとめて教育を受講します。

ゐちこさんの場合は年内の資格取得が目標の様ですので
体調管理に気を付けてお過ごしください☺。